La Fundaci\u00f3 Formaci\u00f3 i Treball, entitat amb m\u00e9s de 30 anys d\u2019hist\u00f2ria en la creaci\u00f3 de llocs de feina per a col\u00b7lectius vulnerables, va atendre a 3.786 persones en situaci\u00f3 de vulnerabilitat, la major part dones (54%), durant el 2022. La Fundaci\u00f3, complint aix\u00ed amb el seu objectiu principal, va contractar a 705 persones en situaci\u00f3 de vulnerabilitat a les diferents empreses d\u2019inserci\u00f3 del grup, de les quals, un cop finalitzat el seu l\u2019itinerari d\u2019inserci\u00f3 dins l\u2019entitat, el 59% es va incorporar al mercat laboral ordinari. A trav\u00e9s de formaci\u00f3 professionalitzadora, va realitzar gaireb\u00e9 13.000 hores de capacitaci\u00f3. I va tramitar la regularitzaci\u00f3 administrativa de 45 persones.
Tots, itineraris personalitzats amb els quals hem acompanyat a la contractaci\u00f3 de m\u00e9s de
800 persones en empreses ordin\u00e0ries.
Persones com la Montse -un nom fictici per mantenir l’anonimat-, que mentre realitzava
l\u2019itinerari d\u2019inserci\u00f3 sociolaboral, va formar-se per ser auxiliar sanit\u00e0ria amb l\u2019ajuda i suport
del seu t\u00e8cnic d\u2019acompanyament. La Montse va venir amb unes viv\u00e8ncies viscudes i de
situacions complicades, que gr\u00e0cies a l\u2019oportunitat que la Fundaci\u00f3 li va oferir a la zona de
tria de Sant Adri\u00e0 de Bes\u00f2s, es va poder treure i comen\u00e7ar a escriure el seu propi futur. La
Montse no trobava feina quan va arribar a Formaci\u00f3 i Treball, ja que la seva edat i la seva
falta d’experi\u00e8ncia li dificultaven l\u2019acc\u00e9s al mercat laboral. Ara, ha aconseguit feina com a
auxiliar sanit\u00e0ria, viu amb la seva parella en un pis de Barcelona i continua formant-se per
aconseguir els seus somnis.
O persones com el Javier, que va arribar a Barcelona el 2019 des de Vene\u00e7uela, on es va
veure obligat a marxar per la situaci\u00f3 pol\u00edtica i social que vivia el seu pa\u00eds. El Javier,
llicenciat en Servei Policial a Vene\u00e7uela, a Catalunya no trobava feina per no tenir
regularitzada la seva situaci\u00f3 administrativa. La Fundaci\u00f3 va oferir-li el seu primer contracte
reglat a Espanya a la deixalleria de Sant Andreu, que gestiona l\u2019entitat. En Javier no ha
parat de formar-se a Formaci\u00f3 i Treball a trav\u00e9s dels programes de capacitaci\u00f3 que el seu
referent t\u00e8cnic li ha ofert, dotant-lo aix\u00ed d\u2019eines per poder fer el salt al mercat laboral ordinari i poder construir una vida a Barcelona amb la seva fam\u00edlia.
En definitiva, persones que es trobaven en un moment vital de vulnerabilitat a les que des
de la Fundaci\u00f3 Formaci\u00f3 i Treball hem acompanyat a dibuixar un futur m\u00e9s digne.<\/p>\n\n\n\n
Acci\u00f3 social: la nostra ra\u00f3 de ser:
L\u2019acci\u00f3 social que dur a terme l\u2019entitat \u00e9s la ra\u00f3 de ser i l\u2019ess\u00e8ncia de Formaci\u00f3 i Treball.
Cada dia donem la m\u00e0 a persones que lluiten per aconseguir una vida millor, persones que
volen formar part activa de la societat i que treballen per construir-se un futur millor.
Per fer-ho, la nostra acci\u00f3 social impacta directament sobre la formaci\u00f3, l\u2019acompanyament
als treballadors i treballadores de les empreses d\u2019inserci\u00f3 del grup, aix\u00ed com en la
intermediaci\u00f3 laboral a fi d\u2019assolir la seva inserci\u00f3 al mercat laboral. Enguany destaquen
especialment, el projecte ESAL, finan\u00e7at pel Servei d\u2019Ocupaci\u00f3 de Catalunya (SOC), dirigit a
la inserci\u00f3 de dones, aturades de llarga durada o col\u00b7lectiu trans, que va recolzar la
contractaci\u00f3 de 17 persones a Barcelona i Tarragona. El programa FPO Dual que millora
l\u2019ocupabilitat mitjan\u00e7ant la formaci\u00f3 dual: un certificat de professionalitat i un contracte de
formaci\u00f3 i aprenentatge dirigit a joves d\u2019entre 16 i 29 anys en situaci\u00f3 d\u2019atur, sense
qualificaci\u00f3 o amb un nivell formatiu molt baix. I finalment, el programa Font d\u2019Oportunitats
adre\u00e7at a empreses que volen donar una oportunitat real i motivadora a persones amb
grans dificultats per accedir al m\u00f3n laboral -persones en situaci\u00f3 regularitzable-; en concret,
l\u2019edici\u00f3 2022 va assolir la regularitzaci\u00f3 de 15 persones en alt risc d\u2019exclusi\u00f3 social.
L\u2019economia circular que genera quatre impactes
Les activitats econ\u00f2miques de la Fundaci\u00f3 es basen en un model d\u2019economia circular
sostenible, \u00e8tica i verda. Organitzades en tres grans divisions: t\u00e8xtil, aliment\u00e0ria i
serveis, les tres divisions donen oportunitats laborals a col\u00b7lectius en situaci\u00f3 de
vulnerabilitat a trav\u00e9s de la seva contractaci\u00f3 dins les empreses d\u2019inserci\u00f3 -impacte
econ\u00f2mic-; resolen necessitats b\u00e0siques insuficientment cobertes a trav\u00e9s del lliurament
social d\u2019aliments, roba i mobles -impacte social-; redueixen la generaci\u00f3 de residus,
afavorint la reutilitzaci\u00f3 o reaprofitament, aix\u00ed com la preparaci\u00f3 pel reciclatge -impacte
mediambiental-; i afavoreixen propostes de proximitat al i des del territori, a trav\u00e9s de
projectes personalitzats en les diferents poblacions on tenim incid\u00e8ncia -impacte
comunitari-.
En aquest sentit, m\u00e9s enll\u00e0 de la feina -impacte econ\u00f2mic-, la Fundaci\u00f3 articula els
programes d\u2019entrega social de productes de primera necessitat com aliments, roba o mobles a persones vulnerables -impacte social-. Durant el 2022 s\u2019ha treballat per fer aquest servei m\u00e9s accessible i proper per a les 22.958 persones benefici\u00e0ries, procedents dels serveis socials de l\u2019Ajuntament de Barcelona, Ajuntament de Tarragona, C\u00e0ritas Barcelona i altres entitats repartides pel territori catal\u00e0.
Per generar un impacte mediambiental positiu pel planeta, l\u2019entitat opta des de fa m\u00e9s de 30 anys per la recuperaci\u00f3 de la roba de segona m\u00e0. Aquesta es basa en la recollida de roba a trav\u00e9s dels diferents contenidors ubicats a la via p\u00fablica, de manera directa o a trav\u00e9s de les C\u00e0ritas de tota Espanya, i el posterior tractament a les seves plantes, especialment a Sant Esteve Sesrovires, la m\u00e9s gran i avan\u00e7ada del sud d\u2019Europa. El projecte t\u00e8xtil de Formaci\u00f3 i Treball forma part de la Cooperativa Moda re- i de la Cooperativa Roba Amiga.
La roba, un cop a planta, es classifica segons el seu estat: si est\u00e0 en bon estat es prepara
per a la seva reutilitzaci\u00f3 en els 24 punts de venda propis de l\u2019Entitat o als m\u00e9s de 140 punts
de venda sota la marca Moda re-, repartits pel territori espanyol. En cas que la roba no estigui en l\u2019estat desitjat, aquesta es prepara per al seu reciclatge a trav\u00e9s de la identificaci\u00f3 amb tecnologia d\u2019espectrosc\u00f2pia de l\u2019infraroig proper -Fibersort-. En el darrer any Formaci\u00f3 i Treball ha processat 23.286 tones de roba i complements de segona m\u00e0.
Finalment, amb l\u2019objectiu de cr\u00e9ixer als territoris on hi som presents, l\u2019impacte comunitari
pren forma mitjan\u00e7ant l\u2019arrelament de les activitats que la Fundaci\u00f3 porta a terme. La divisi\u00f3 de Serveis n\u2019\u00e9s exemple, oferint actuacions adre\u00e7ades a les necessitats de cada territori: com \u00e9s el cas del servei de desbrossament i poda forestal a la zona del Garraf i al
Camp de Tarragona, aix\u00ed com la Bugaderia Industrial ubicada a Vilanova i la Geltr\u00fa.
Durant el darrer any, la Fundaci\u00f3 ha avan\u00e7at per implementar m\u00e9s serveis vinculats a
l\u2019economia verda avan\u00e7ant cap a la valoritzaci\u00f3 del residu, la gesti\u00f3 d\u2019espais verds i la
log\u00edstica el\u00e8ctrica.
En aquest sentit, durant el darrer any Formaci\u00f3 i Treball ha crescut en ubicacions.
Ubicacions on es va veure una necessitat de generar impacte social. Aix\u00ed doncs, durant el
2022 la Fundaci\u00f3 va inaugurar la delegaci\u00f3 del Barcelon\u00e8s Nord, ubicada a Badalona i
amb la col\u00b7laboraci\u00f3 de la Fundaci\u00f3 Privada Llegat Roca i Pi, qui t\u00e9 una llarga experi\u00e8ncia
en aquest municipi. I ha ampliat el seu abast amb l\u2019obertura d\u2019una nova delegaci\u00f3 a la
Catalunya Central, per articular tota l\u2019activitat que es genera en aquestes comarques.
La sensibilitzaci\u00f3, la R m\u00e9s important El 2022, per\u00f2, ha estat marcat sense dubte per l\u2019aposta de l\u2019entitat per la sensibilitzaci\u00f3, la R m\u00e9s important: la Reducci\u00f3. L\u2019educaci\u00f3 \u00e9s un dels principals instruments per assolir el respecte i la cura del planeta, en especial dels seus recursos, aix\u00ed com el benestar de les persones. En aquest context neix \u201cTeixint un pensament sostenible\u201d, el projecte d\u2019educaci\u00f3 ambiental impulsat amb la col\u00b7laboraci\u00f3 de la Cooperativa Moda re-, que es basa en la prevenci\u00f3 com a millor eina per no generar residus t\u00e8xtils.
El programa porta a terme accions educatives adre\u00e7ades a infants i joves, per\u00f2 tamb\u00e9
realitza xerrades, tallers i din\u00e0miques de conscienciaci\u00f3 per tota la ciutadania. De manera
complement\u00e0ria, tamb\u00e9 es comparteixen recursos i eines pedag\u00f2giques amb el personal
docent on es treballa la sostenibilitat, la prevenci\u00f3 i la gesti\u00f3 de residus, el consum
responsable i l\u2019economia circular.
Les aliances: una responsabilitat global
Per \u00faltim, i com a valor prioritari de l\u2019Entitat en l\u00ednia amb l\u2019ODS 17, el 2022 ha continuat sent un any d\u2019aliances i treball en xarxa. Amb projectes de cocreaci\u00f3 i transformaci\u00f3, compartint coneixement, impulsant la innovaci\u00f3, aix\u00ed com sensibilitzant en campanyes i mitjans de comunicaci\u00f3 propis i externs. Compartim el que fem i el que volem aconseguir per poder arribar a m\u00e9s persones i sumar en la consecuci\u00f3 d\u2019una societat m\u00e9s justa i inclusiva, on tothom pugui viure dignament. Perqu\u00e8 el m\u00f3n no s\u2019atura i nosaltres tampoc.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La Fundaci\u00f3 Formaci\u00f3 i Treball, entitat amb m\u00e9s de 30 anys d\u2019hist\u00f2ria en la creaci\u00f3 de llocs de feina per a col\u00b7lectius vulnerables, va atendre a 3.786 persones en situaci\u00f3 de vulnerabilitat, la major part dones (54%), durant el 2022. La Fundaci\u00f3, complint aix\u00ed amb el seu objectiu principal, va contractar a 705 persones en […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":6598,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[134,135],"tags":[],"class_list":["post-6597","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-actualitat","category-societat"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6597","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6597"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6597\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6599,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6597\/revisions\/6599"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6598"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6597"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6597"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.areabesos.com\/diario\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6597"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}